OKR · gouvernance digitale & IA · data · PMO — PME & ETI, Suisse romande

Tout le monde investit dans le digital et l'IA.
Peu en retirent des résultats.

Sur le terrain avec vos équipes, du concret dès la première semaine, des impacts mesurables en moins de 30 jours.

Une dirigeante et un responsable d'atelier découvrent un résultat ensemble
56%

des CEO n'ont vu ni revenu, ni économie sortir de leurs investissements IA.Ce n'est ni la technologie, ni vos équipes. C'est un problème de gouvernance de l'impact. Et il se résout.

Les entreprises qui nous ont fait confiance, en direct ou aux côtés de nos partenaires

Audemars PiguetBulgariChopardFranck Muller GenèveDe BethuneBergeonSylvacCeramaretGroupe GrisoniBrasportMPSPocolorInoxAlfasetH4GARPDRomande ÉnergieRTSCentre hospitalier BienneCAAJRWBPascal Vincent VaudherHEG GenèveHEG FribourgHEIG-VDFSRMAudemars PiguetBulgariChopardFranck Muller GenèveDe BethuneBergeonSylvacCeramaretGroupe GrisoniBrasportMPSPocolorInoxAlfasetH4GARPDRomande ÉnergieRTSCentre hospitalier BienneCAAJRWBPascal Vincent VaudherHEG GenèveHEG FribourgHEIG-VDFSRM
Formateurs FSRMMembre de La Fabrique de l'AgilitéAgile TourCo-fondateurs de Qibud
Une équipe mixte, opérateurs et management, dans un atelier lumineux

Trois vraies causes. Trois réponses.

01

Personne ne gouverne l'impact

Chacun gouverne son budget. Personne ne gouverne ce qu'il rapporte.

→ Des objectifs qui engagent
→ Moins de projets, plus de résultats

Impossible sans chiffres vrais ↓

02

Les données ne sont pas prêtes

Données fausses = décisions fausses, tous les jours. C'est la racine qui nourrit les deux autres.

→ Data, des chiffres qui font foi
03

Le digital et l'IA sans pilote

Des POC partout, de la production nulle part.

→ L'IA qui rapporte

Impossible sur données sales ↓

Du concret, pas des slides.
Des seniors, pas des juniors.
L'autonomie, pas la rente.
Savoir arrêter, pas s'acharner.

La valeur se crée sur le terrain, pas dans les slides. Deux seniors en direct, appuyés par un réseau étendu d'experts, des livrables dans vos systèmes, des approches sur mesure. Nous partons quand ça tourne.

« Impossible de gouverner l'impact avec des chiffres faux. Impossible de migrer sans données prêtes. Impossible de rendre l'IA fiable sur des données sales. »

C'est pourquoi la donnée est au centre de nos quatre services, et chaque mission commence par regarder les vôtres en face.

Quatre services pour passer de vos ambitions à vos résultats.

Décider ce qui compte, investir là où ça rapporte, décider sur des données sûres, accélérer avec l'IA : chaque service vous rend quelque chose de mesurable.

Une méthode orientée résultat, toujours sur mesure : approches adaptées à votre contexte, retour sur investissement chiffré avant chaque étape, mesuré après. Ce qui ne prouve pas sa valeur s'arrête.

Notre méthode →
Une équipe de services autour d'un tableau d'idées
Responsable et technicien dans une unité de production
Deux responsables sur un chantier suivent l'avancement

Votre rôle, votre premier pas

CEO

Vous portez tout, seul ?

Parlons de ce qui bloque →
CFO

Personne ne vous prouve le ROI ?

Analyse d'impact du portefeuille →
DSI

Du SaaS acheté sans vous ?

Audit data →
COO

Des projets qui perturbent ?

Scan 2h →
DRH

La peur de l'IA à gérer ?

Atelier d'une journée →
Une équipe en standup meeting devant l'écran des priorités Qibud

Notre méthode : orientée résultat

Le retour sur investissement est maîtrisé à chaque étape : chiffré avant d'investir, critères de passage explicites, bénéfices mesurés après. Ce qui ne prouve pas sa valeur s'arrête.

25 ansde terrain
30 jourspremiers impacts mesurables
24 hpour une réponse

Pourquoi nous, et pas les autres

Les grands cabinets pensent la stratégie, d'en haut.Nous produisons des résultats, sur le terrain, avec vos équipes.
Les agences IA vendent des outils.Nous vendons des résultats, avec un critère d'arrêt.
Les grandes boutiques data servent banques et pharma.Nous parlons au patron, dans sa langue. Au prix d'un projet, pas d'une armée.
Les grands cabinets envoient juniors et slides.Deux seniors, 25 ans chacun, dans vos systèmes.
Les intégrateurs ERP sont juge et partie.Nous sommes de votre côté de la table.
Les méthodes standard s'appliquent partout.One size does not fit all : nous adaptons approches et méthodes à votre contexte.
Un consultant isolé a ses limites.Deux seniors qui mobilisent un réseau étendu sur votre problématique concrète.

De l'ambition au succès

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Questions fréquentes

Que fait Agilbility ?

Un cabinet de conseil basé à Neuchâtel qui transforme les priorités des directions de PME et ETI en résultats financiers, toujours en sur mesure, autour de quatre services : coaching OKR, PMO et pilotage par l'impact, données et migration ERP, gouvernance digitale et IA. Suisse romande.

Comment démarre une collaboration ?

30 minutes d'échange sur vos problématiques et notre manière de les aborder. La solution vous semble efficace ? Nous nous rencontrons pour évaluer un premier mandat. Sinon, on en reste là.

Qu'est-ce qui rend Agilbility différent ?

Deux experts seniors en direct, appuyés par un réseau étendu, une démarche sur mesure. Les livrables vivent dans vos systèmes, pas en slides.

Vous adaptez-vous vraiment à notre besoin ?

Oui, c'est notre principe de base : one size does not fit all. Nous partons de votre contexte, vos équipes, vos outils et vos contraintes, puis nous construisons la démarche autour. C'est la méthode qui s'adapte à vous, jamais l'inverse.

Connaissez-vous notre secteur ?

Probablement : horlogerie et industrie de précision, BTP, énergie, transports publics, médias, luxe, institutions et services. 25 ans de terrain chacun dans les entreprises de Suisse romande, en direct ou aux côtés de nos partenaires. Et quand un sujet sort de notre périmètre, notre réseau d'experts prend le relais.

Qu'entendez-vous par expérience terrain ?

Nous avons dirigé nous-mêmes ce que nous conseillons : programmes de transformation, migrations ERP et PLM, mises en place d'OKR et de PMO. Nous travaillons dans vos ateliers et vos systèmes, avec vos équipes, sur vos données réelles, pas depuis une salle de réunion.

Pourquoi les transformations échouent-elles ?

Rarement par manque de stratégie ou de budget. Trois racines reviennent partout : personne ne gouverne l'impact, alors les projets avancent mais les résultats n'arrivent pas ; les données ne sont pas prêtes, alors chaque décision se discute au lieu de se prendre ; l'exécution repose sur quelques épaules au lieu d'un système, alors tout s'arrête quand elles fatiguent. Nous avons vu ces trois racines pendant 25 ans, dans tous les secteurs. Notre méthode est construite pour les traiter, pas pour les contourner.

D'où vient votre méthode ?

De 25 ans de terrain, pas d'un manuel. Nous pratiquions l'agilité quand personne n'en parlait encore en Suisse romande, et nous avons été pionniers des OKR en Suisse. De cette expérience sont nés nos cercles d'exécution : notre méthode propre, qui organise les équipes en cycles courts autour de résultats mesurables, et qui s'adapte à chaque client, jamais l'inverse. Ce qui a fait ses preuves reste, ce qui ne sert pas votre contexte disparaît.

30 minutes d'échange sur vos problématiques, et notre manière de les aborder.

La solution vous semble efficace ? Nous nous rencontrons pour évaluer un premier mandat. Sinon, on en reste là.

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Un premier contact, à votre façon.

Par e-mail ou par téléphone : dites-nous ce qui bloque, on revient vers vous sous 24 h ouvrées. Chrono en main, testez notre réactivité.

Agilbility Sàrl
Neuchâtel, Suisse

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+41 78 611 31 87

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